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ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO - SP

Descrição da oferta de emprego

O Analista de Recrutamento e Seleção é um profissional fundamental para a atração e retenção de talentos dentro da organização. Ele desempenha um papel crucial na formação do capital humano da empresa, garantindo que as melhores práticas de seleção sejam implementadas e que os colaboradores alinhados com a cultura e os objetivos da empresa sejam contratados. Este cargo contribui diretamente para a construção de equipes de alta performance. ÏPlanejamento de Recrutamento:Elaborar e implementar estratégias de recrutamento que atendam às necessidades da empresa, considerando as especificidades de cada área. ÏTriagem de Currículos:Analisar e selecionar currículos, identificando candidatos com o perfil adequado para as vagas disponíveis. ÏCondução de Entrevistas:Realizar entrevistas de seleção, aplicando técnicas que permitam uma avaliação precisa das competências e habilidades dos candidatos. ÏFeedback aos Candidatos:Fornecer retorno construtivo aos candidatos, independentemente do resultado do processo seletivo, promovendo uma experiência positiva. ÏIntegração de Novos Colaboradores:Participar do processo de integração de novos colaboradores, assegurando que tenham uma boa acolhida na organização. ÏRelatórios e Métricas:Elaborar relatórios sobre o andamento dos processos seletivos, analisando métricas para propor melhorias contínuas. ÏPesquisa de Mercado:Manter-se atualizado sobre tendências de recrutamento e seleção, utilizando práticas inovadoras e tecnológicas. Requisitos ÏFormação Acadêmica:Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. ÏExperiência:em recrutamento e seleção. ÏLegislação:Conhecimento sobre legislação trabalhista e práticas de recursos humanos. ÏSoftwares:Familiaridade com ferramentas de recrutamento, sistemas de gestão de candidatos e Excel. Skills (Competências) ÏComunicação:Habilidade de se comunicar de forma clara e eficaz, tanto verbalmente quanto por escrito. ÏAnálise Crítica:Capacidade de avaliar perfis de candidatos e tomar decisões informadas. ÏEmpatia:Habilidade para compreender as necessidades dos candidatos e da organização, promovendo um processo seletivo humanizado. ÏOrganização:Capacidade de gerenciar múltiplos processos seletivos simultaneamente, garantindo eficiência. ÏCriatividade:Habilidade para desenvolver estratégias inovadoras de atração de talentos.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Analista de recrutamento e seleçãoEmpresa:Starex emergências médicasRemoção de pacientes com ambulância.Ramo:Saúde/ Hospitalar (EC)
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Starex emergências médicas
Localidade
  • Em todo o Brasil
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 04/01/2025
Data de expiração
  • 04/04/2025
Analista Sênior de Recrutamento e Seleção - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......

Analista Sênior de Recrutamento e Seleção - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......

Assistente de Recrutamento e Seleção - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting; requisitos do trabalho ensino superior em andamento; saber......

Assistente de Recrutamento e Seleção – Gravataí/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting... requisitos do trabalho ensino superior em andamento em......

Auxiliar de recrutamento e seleção
Diamante RH

Perfil: boa comunicação escrita e verbal, ter senso de urgência, agilidade, proatividade, gostar de desafios, buscar crescimento pessoal e profissional e principalmente ter empatia... atividades:triagem, análise e direcionamento de currículos, alimentação de informações em planilha, realizar entrevistas......

Analista de DHO
laboral recursos humanos ltda

Recrutamento e seleção; desenvolvimento de pessoas; retenção de talentos; avaliação de desempenho; integração de novos colaboradores; fichas de cargos; pesquisas de clima organizacional; resolução de conflitos internos; ações para melhorar o ambiente de trabalho; relatórios e apresentações......

Analista de DHO
CB CONSULTORIA ORGANIZACIONAL

Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......

VAGA ANALISTA DESENV. FULL STACK .NET SR – KLB GROUP
KLB GROUP BRASIL

Elaboração de documentações de gmud... atuação primeiro mês presencial, após híbrido (03 dias presenciais e 02dias remoto) no bairro jardim américa, zona sul de são paulo/sp contratação pjrequisitos:• experiência com... net c# mvc, angular , api´s, webservices, json, xml,• experiência em oracle pl/sql......

Analista Folha de Pagamento – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... outros dados de posição jornada de trabalho:......

Analista de marketing
Fascinius

Requisitos do trabalho requisitos: - habilidades em photoshop e/ou corel draw - ser criativo e com boa escrita; - saber planejar e executar campanhas de marketing; - ter conhecimento das redes sociais... ter experiência é um diferencial... buscamos uma pessoa que venha agregar a equipe, trazendo ainda......