ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Descrição da oferta de emprego
Estamos encantados em estender uma oferta de emprego para o cargo de Analista de Recrutamento e Seleção em nossa empresa.
Nosso time está à procura de um profissional dedicado e experiente, capaz de nos ajudar a encontrar os melhores talentos para nossas equipes.
Requisitos:
* Graduação em Recursos Humanos ou áreas relacionadas;
* Experiência comprovada em Recrutamento e Seleção;
* Conhecimento em atração de talentos, avaliação de currículos e entrevistas;
* Habilidades em comunicação e negociação;
* Familiaridade com ferramentas de RH e tecnologia;
* Capacidade de trabalhar em equipe e atuar com autonomia.
Responsabilidades:
* Gerenciar o processo de recrutamento e seleção de candidatos;
* Atrair e selecionar candidatos qualificados;
* Realizar entrevistas e avaliações;
* Manter relacionamentos com universidades e headhunters;
* Apoiar no desenvolvimento de estratégias de recrutamento;
* Colaborar com outros setores para garantir a adequação dos candidatos aos cargos.
Nosso ambiente de trabalho é desafiador, colaborativo e gratificante.
Oferecemos um salário competitivo, além de benefícios e oportunidades de crescimento profissional.
Aceitamos sua candidatura com entusiasmo e esperamos que possa nos ajudar a construir um time ainda melhor.
Para confirmar sua aceitação, por favor, clique no link abaixo para assinar a nossa proposta de contratação.
Caso tenha alguma dúvida ou deseje mais informações, não hesite em entrar em contato conosco.
Equipe de Recursos Humanos.Local de trabalho: Guarulhos, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e SeleçãoNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- Confidencial
- Indeterminado
- 11/11/2024
- 09/02/2025
Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas relacionadas; experiência com recrutamento e seleção; experiência com hunting e processos de atração de talentos;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting; requisitos do trabalho ensino superior em andamento; saber......
Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting... outros dados de posição jornada de trabalho: segunda......
Perfil: boa comunicação escrita e verbal, ter senso de urgência, agilidade, proatividade, gostar de desafios, buscar crescimento pessoal e profissional e principalmente ter empatia... requisitos do trabalho desejável: experiência na função, superior completo ou cursando......
Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas relacionadas; experiência com recrutamento e seleção; experiência com hunting e processos de atração de talentos;......
Recrutamento e seleção; desenvolvimento de pessoas; retenção de talentos; avaliação de desempenho; integração de novos colaboradores; fichas de cargos; pesquisas de clima organizacional; resolução de conflitos internos; ações para melhorar o ambiente de trabalho; relatórios e apresentações......
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento de conteúdo......
