ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Descrição da oferta de emprego
Acreditamos que o design e a inovação fazem toda diferença na vida das pessoas e refletem um comportamento, um jeito de ser, de agir e de pensar! Somos desenvolvedores de todos os nossos produtos, com um portfólio de mais de 1.000 itens distribuídos em um mix diversificado e completo com marca forte e própria!
DESCRIÇÃO DA VAGA
Este convite é especial para você que é apaixonado por tecnologia, inovação e design!
VENHA CRESCER COM A LOFT
Estamos à procura de um novo integrante para nosso time!
Buscamos um profissional com experiência prévia em recrutamento, perfil pró ativo e
de rápida aprendizagem.
Que se identifique com tecnologia, inovação e design!
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES
. Divulgação de vagas
. Triagem de currículo
. Entrevistas
. Feedbacks
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
- Experiência mínima de 2 com recrutamento e seleção (no varejo será um diferencial).
- Graduação gestão de pessoas, psicologia, Administração ou afins.
- Disponibilidade para viagens.
- Boa escrita.
- Excel intermediário.
- Aplicativos do pacote Office.
Diferencial:
- Experiência com rede de franquia e/ou varejo.
-
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Carga horária: 44 horas semanais.
Segunda à sexta das 9h00 às 18:48h (1 hora de almoço), exceto em eventuais viagens em horários alternados com a política de banco de horas.
Salário fixo: R$ 4.500,00
Benefícios: Plano médico, plano odontológico, VT, estacionamento.
Tipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLTLocal de trabalho: Florianópolis, SCRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e SeleçãoNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- LOFT
- Indeterminado
- 02/11/2024
- 31/01/2025
Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas relacionadas; experiência com recrutamento e seleção; experiência com hunting e processos de atração de talentos;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting; requisitos do trabalho ensino superior em andamento; saber......
Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting... outros dados de posição jornada de trabalho: segunda......
Salário a combinarbenefícios: vt, vr, cozinha no local... atividades:triagem, análise e direcionamento de currículos, alimentação de informações em planilha, realizar entrevistas, fazer análise comportamental e elaboração de pareceres, feedback de candidatos, atendimento telefônico e entre outras atividades......
Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas relacionadas; experiência com recrutamento e seleção; experiência com hunting e processos de atração de talentos;......
Recrutamento e seleção; desenvolvimento de pessoas; retenção de talentos; avaliação de desempenho; integração de novos colaboradores; fichas de cargos; pesquisas de clima organizacional; resolução de conflitos internos; ações para melhorar o ambiente de trabalho; relatórios e apresentações......
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento de conteúdo......
