ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO

Esta é a sua chance de se juntar à uma empresa líder em soluções intralogísticas, comprometida com a inovação e eficiência em todos os processos.

Valorizamos o trabalho em equipe e oferecemos um ambiente dinâmico e desafiador onde cada colaborador tem a oportunidade de fazer a diferença.


Função:

Você será responsável por identificar, atrair e adquirir talentos para atender às necessidades de pessoal da Célere, todas as implantações e clientes.

Responsabilidades:

- Apoiar a implementação e execução das estratégias de recrutamento para atrair candidatos qualificados;
- Construir e manter um pipeline de talentos para necessidades de contratação atuais e futuras;
- Conduzir entrevistas e avaliações de candidatos potenciais para avaliar suas habilidades, qualificações e fit cultural;
- Fornecer feedback detalhado e atualizações constantes das posições em aberto;
- Responsável pelo processo de recrutamento e seleção das vagas do início até a conclusão;
- Garantir uma experiência positiva e profissional para os candidatos durante todo o processo de recrutamento;
- Coletar feedback dos candidatos e buscar continuamente maneiras de melhorar a experiência geral de recrutamento;
- Realizar outras atividades correlatas à sua função e aos procedimentos do seu processo de trabalho;
- Receber e conferir requisições de pessoal, verificar perfil e especificações discriminadas, esclarecendo ou complementando dados junto aos requisitantes;
- Realizar triagem dos currículos recebidos bem como testes específicos para cada posição;
- Encaminhar candidatos pré-aprovados para entrevista com o gestor ou alguém designado por ele;
- Solicitar a documentação necessária para a contratação e encaminha-las para o Departamento de Administração de Pessoal e Benefícios;
- Foco no cliente e no resultado.
- Visão de negócio; Comunicação assertiva; Planejamento e organização.

Qualificações Mínimas

Graduação em Recursos Humanos, Administração de Empresas, Psicologia ou área relacionada;
Experiência sólida com recrutamento e seleção;
Conhecimento em Pacote Office;
Excelente comunicação e proatividade;
Foco em resultados e paixão por pessoas;

Desejável:

Excelentes habilidades de comunicação e interpessoais;
Habilidades excepcionais de organização e gerenciamento de tempo;
Vivência com metodologia ágil;
Habilitação B será considerada um diferencial – (Poderão haver casos de deslocamento para outras unidades);
Conhecimento em contratação de vagas operacionais será considerado um diferencial;

Horário de Trabalho PRESENCIAL: Segunda a Sexta-feira das 08h00 as 18h00.

Benefícios: Vale Refeição, Vale Transporte, Assistência médica, Assistência odontológica, TotallPass, Convênio Farmácia, Seguro de Vida,


#Posição PRESENCIAL no Jabaquara em São Paulo/SPLocal de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e SeleçãoNível hierárquico: AssistenteVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADESfoco no clientecomunicação Assertivaorganização