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ANALISTA DE PESSOAS E CULTURA

Alto Horizonte - Goiás

Descrição da oferta de emprego

Venha fazer parte da Exal - Excelência em Alimentação e Facilities como Analista de Pessoas e Cultura!

Estamos oferecendo uma oportunidade empolgante para um profissional apaixonado por Recursos Humanos se juntar à nossa equipe. Procuramos um candidato com habilidades comprovadas em:

Recrutamento e Seleção: Experiência em vagas de grande volume.
Triagem de Currículos: Avaliação e seleção de candidatos qualificados.
Entrevistas: Condução de entrevistas de seleção.
Processos Seletivos: Organização e gestão de processos seletivos, incluindo testes e dinâmicas de grupo.
Onboarding: Integração de novos colaboradores.
Legislação Trabalhista: Conhecimento em legislação trabalhista.
Departamento Pessoal: Habilidades em gestão de contratos de trabalho, ponto eletrônico e atendimento ao colaborador.
Gestão de Indicadores: Monitoramento e análise de indicadores de desempenho.
Redução de Turnover: Desenvolvimento e implementação de estratégias para retenção de talentos.
Redução de Absenteísmo: Criação e execução de ações para reduzir o absenteísmo.

Requisitos:
Ensino superior completo em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos;
Disponibilidade para viagens longas.
Preferencialmente, CNH B.
Preferencialmente conhecimento na plataforma Pandapé.

Suas responsabilidades incluirão:

Desenvolver e implementar estratégias de recursos humanos que promovam um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Gerenciar o processo de contratação, desde a triagem de currículos até as entrevistas de seleção.
Avaliar o desempenho dos funcionários e fornecer feedback construtivo.
Garantir o cumprimento da legislação trabalhista.
Promover uma cultura de aprendizado contínuo e inovação.
Incentivar os funcionários a pensar de forma crítica e adaptar-se a novas situações.
Promover um ambiente de trabalho colaborativo e respeitoso, utilizando empatia e habilidades de comunicação.

Se você está animado em usar suas habilidades para impactar positivamente a vida dos nossos funcionários e contribuir para o sucesso contínuo da Exal, envie seu currículo para nosso time de RH.

A Exal valoriza a diversidade e a inclusão e encoraja candidatos qualificados de todos os backgrounds a se candidatarem. Nós oferecemos um ambiente de trabalho aberto e colaborativo, onde as ideias são valorizadas e as pessoas são respeitadas. Se você está procurando um local de trabalho desafiador e gratificante onde pode crescer e se desenvolver profissionalmente, a Exal é o lugar certo para você.Local de trabalho: Alto Horizonte, GORegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADESInovaçãoPensamento CríticoAdaptabilidadeRelacionamento InterpessoalOrganização e Gestão do TempoNegociaçãoTomada de DecisãoAprendizado ContínuoEmpatia e Escuta AtivaEntrevistas de SeleçãoConhecimento de Ferramentas de AvaliaçãoTriagem de CurrículosConhecimento de Legislação TrabalhistaAnálise de DesempenhoComunicação
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Exal - Excelência em Alimentação e Facilities
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 17/09/2024
Data de expiração
  • 16/12/2024
Analista de Pessoas e Cultura (RH) - Centro - Florianópolis
Bdr - talentos corporativos

E será super legal se você tiver: experiência com implantação da área de pessoas e cultura... qual será o seu desafio? elaborar documentos, apresentações, planilhas a partir de modelos e orientações; propor e conduzir programas, projetos e ações que com foco na experiência do colaborador, relacionados......

Analista de Aquisição de Talentos (R&S) - Centro
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? elaborar documentos, apresentações, planilhas a partir de modelos e orientações; apoiar e propor melhoria nos programas, projetos e ações da área relacionados a atração, seleção, admissão, onboarding, desenvolvimento, celebrações, offboarding e rescisão; realizar e propor melhorias......

Analista de Recrutamento e Seleção - Centro - Florianópolis
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? elaborar documentos, apresentações, planilhas a partir de modelos e orientações; apoiar e propor melhoria nos programas, projetos e ações da área relacionados a atração, seleção, admissão, onboarding, desenvolvimento, celebrações, offboarding e rescisão; realizar e propor melhorias......

Analista de DHO
laboral recursos humanos ltda

Recrutamento e seleção; desenvolvimento de pessoas; retenção de talentos; avaliação de desempenho; integração de novos colaboradores; fichas de cargos; pesquisas de clima organizacional; resolução de conflitos internos; ações para melhorar o ambiente de trabalho; relatórios e apresentações......

Analista Folha de Pagamento – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... 800,00 benefícios: vale transporte, estacionamento......

Analista de DHO
CB CONSULTORIA ORGANIZACIONAL

Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......

Analista de mídias sociais
Grupo Maaf

Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... 000,00 + vt + vr... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento......

Analista fiscal jr. – porto alegre/rs
Unicarreira rh gestão de pessoas ltda.

Requisitos do trabalho superior completo em ciências contábeis; experiência nas rotinas do departamento fiscal; excel avançando; desejável conhecimento no erp protheus da totvs; experiência mínima de 02 anos... outros dados de posição jornada de trabalho: segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 - sábados......

Analista de teste
JPeF Consultoria

Analista de testes experiência em automação de testes web e mobile (android e ios) com linguagem swift e metodologias ágeis;experiência com análise de requisitos, elaboração de casos de testes e testes de cobertura;conhecimentos em algum framework de automação, bdd e gherkin;desejável conhecimento em......

CONFERENTE-VAGA EXCLUSIVA PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA
Confidencial

Convenio farmacia e otica horário de trabalho: das 7h00 as 17h -ter disponibilidade para horas extras segunda a sexta feira2º turno 6h as 16h de segunda a sexta local de trabalho: mogi das cruzes sp só aceitaremos currículos de pessoas com deficiência pcd, caso não seja pcd serão desconsiderados para......