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ANALISTA DE GENTE E GESTÃO

São Paulo - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

Analista de Gente e Gestão - Experiência mínima de 5 anos como Business Partner ou em áreas de DHO, com atuação consultiva junto às lideranças. Conhecimento em processos de avaliação de desempenho, desenvolvimento de lideranças e gestão de talentos. Habilidade em diagnóstico organizacional e criação de soluções estratégicas para gestão de pessoas. Familiaridade com indicadores de RH, relatórios analíticos e mensuração de resultados. Excelência na comunicação interpessoal. Inglês intermediário ou avançado. E será ainda melhor se você tiver:Certificações em ferramentas de assessment, como DISC, MBTI ou Hogan. Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Liderança ou áreas correlatas. Experiência com metodologias ágeis aplicadas à gestão de Recursos Humanos. Será um grande diferencial:Conhecimento avançado em coaching e mentoring. Experiência prática com metodologias inovadoras de engajamento e retenção de talentos. Além disso, consideramos importante ter:Visão estratégica e orientação para resultados. Capacidade de influenciar e construir relacionamentos sólidos com stakeholders. Proatividade e atitude solucionadora de problemas. Flexibilidade para lidar com mudanças e ambientes dinâmicos. Organização e habilidade de priorizar demandas múltiplas. Atuar como referência, alinhando objetivos estratégicos da área de negócios às práticas de gestão de pessoas. Realizar diagnósticos organizacionais para identificar necessidades e propor soluções em desenvolvimento, engajamento, clima e desempenho. Gerenciar o ciclo completo de avaliação de desempenho, incluindo feedbacks, planos de desenvolvimento individual (PDI) e ações de sucessão. Acompanhar e dar suporte às lideranças na gestão de equipes, promovendo boas práticas de liderança e resolução de conflitos. Elaborar e acompanhar planos de ação para melhoria do clima organizacional. Apoiar processos estratégicos de recrutamento e seleção. Fornecer indicadores de gestão de pessoas (KPIs) para subsidiar tomadas de decisão da liderança e diretoria.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Caderno Nacional
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 06/12/2024
Data de expiração
  • 06/03/2025
Analista Gestão de Ativos TI
PRUD CONSULTORIA

Realizará também a gestão do controle de estoque e a logística reversa de equipamentos... responsável pela gestão de ativos de ti, incluindo a entrega, controle e logística de equipamentos como pcs, celulares, chips e periféricos, além de cuidar dos processos de requisição e devolução de equipamentos......

Coordenador do Sistema de Gestão da Qualidade
CR CONSULTORIA

Treinamentos: curso iso 9001:2015, curso de gestão de processos, curso de gestão estratégica, curso de lean manufacturing, curso fmea, curso msa, curso cep, curso apqp, curso ppap, curso 6 sigma experiência: previamente em funções de controle de qualidade e sistema de gestão da qualidade outros dados......

Analista de Crédito Rural - Negocios Agro
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Administração de carteira de clientes - habilidade comprovada em gestão de carteira de cooperados e prospecção de novos negócios... graduação em agronomia, administração, economia, contabilidade ou áreas correlatas; pós-graduação ou mba em gestão financeira, gestão do agronegócio ou áreas afins; benefícios:......

Analista de Crédito Rural - Negocios Agro
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Administração de carteira de clientes - habilidade comprovada em gestão de carteira de cooperados e prospecção de novos negócios... graduação em agronomia, administração, economia, contabilidade ou áreas correlatas; pós-graduação ou mba em gestão financeira, gestão do agronegócio ou áreas afins; benefícios:......

Analista de Crédito Rural - Negocios Agro
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Administração de carteira de clientes - habilidade comprovada em gestão de carteira de cooperados e prospecção de novos negócios... graduação em agronomia, administração, economia, contabilidade ou áreas correlatas; pós-graduação ou mba em gestão financeira, gestão do agronegócio ou áreas afins; benefícios:......

Analista Folha de Pagamento – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... 800,00 benefícios: vale transporte, estacionamento......

Analista Financeiro - Campinas - São José
Bdr - talentos corporativos

Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior cursando administração, contabilidade ou áreas relacionadas; experiência com contas a pagar e receber, bem como fluxo de caixa e conciliação bancária; experiência com cobrança, faturamento......

Analista de Implantação - ERP Fiscal e Contábil
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? implementar o erp no cliente; realizar levantamento de requisitos e mapeamento de processos do cliente; elaborar documentações conforme a metodologia da empresa, sugerindo a melhor solução para o cliente; parametrizar o sistema, realizar treinamentos, elaborar manuais e realizar......

Analista de Benefícios - Porto Alegre /RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Requisitos do trabalho cursando técnico/superior em rh, adm, contábeis; experiência comprovada em gestão de benefícios; excel intermediário... outros dados de posição pedir pretensão + benefícios... enviar currículo com pretensão salarial: *****@*****... realizar as solicitações de vale transporte, plano......

Analista Sênior de Recrutamento e Seleção - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......