ANALISTA DE FOLHA DE PAGAMENTO
Descrição da oferta de emprego
• Realizar análises detalhadas dos dados da folha de pagamento para identificar inconsistências e propor soluções corretivas.
• Assegurar que todas as atividades estejam em conformidade com as leis trabalhistas e regulamentações fiscais vigentes.
• Gerenciar e calcular benefícios, como férias, 13º salário, rescisões e bônus, assegurando que estejam devidamente refletidos na folha de pagamento.
• Preparar e fornecer relatórios periódicos sobre a folha de pagamento para a gerência e áreas relacionadas, auxiliando na tomada de decisões estratégicas.
• Oferecer suporte aos colaboradores para esclarecer dúvidas relacionadas à folha de pagamento, benefícios e processos de RH.
• Identificar oportunidades de otimização e automação dos processos de folha de pagamento, contribuindo para a melhoria contínua das operações.
• Manter a integridade e confidencialidade de todas as informações de pagamento e dados pessoais dos colaboradores.
Cargo.
Analista de Folha de Pagamento Tipo de Contrato.
CLT (Efetivo) Área profissional.
Recursos Humanos Número de vagas.
1 Requisitos Experiências e qualificações.
• Formação em Administração, Contabilidade, Economia, ou áreas correlatas.
• Experiência prévia na função de Analista de Folha de Pagamento.
• Conhecimento profundo de legislação trabalhista e obrigações fiscais.
• Habilidade avançada em Excel e experiência com sistemas de folha de pagamento.
• Perfil analítico, detalhista e orientado a processos.
• Capacidade de trabalhar de forma independente e com precisão em um ambiente BackOffice.
Detalhes da oferta
- RhMattos
- Indeterminado
- 20/08/2024
- 18/11/2024
Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... lançamento, fechamento e conferência de folha......
Controle e ações para condução do processo admissional e demissional de colaboradores; controle de período aquisitivo e execução de cálculos de férias; lançamento, fechamento e conferência de folha de pagamento e impostos (inss via dctfweb, fgts e irrf); envio de eventos periódicos e não periódicos do......
Controle e ações para condução do processo admissional e demissional de colaboradores; controle de período aquisitivo e execução de cálculos de férias; lançamento, fechamento e conferência de folha de pagamento e impostos (inss via dctfweb, fgts e irrf); envio de eventos periódicos e não periódicos do......
Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Processos de admissão, rescisão, férias, ponto e benefícios; cálculo e fechamento da folha e encargos sociais; atualizar eventos do e-social... garantir que tudo está de acordo com os processos estabelecidos pela empresa e com a lei... requisitos do trabalho técnico/superior em andamento em rh, adm,......
Processos de admissão, rescisão, férias, ponto e benefícios; cálculo e fechamento da folha e encargos sociais; atualizar eventos do e-social; avaliar e supervisionar as atividades do setor; garantir que tudo esteja de acordo com os processos estabelecidos pela empresa e com a lei......
Contabilização de folha de pagamento... conhecer fechamento de ativo imobilizado e conciliação das contas depreciação/amortização... oferecemos: r$ 4... ensino superior completo ou cursando em ciências contábeis, administração, economia ou controladoria... estamos buscando um profissional para a área......
Processos de admissão, rescisão, férias, ponto e benefícios; cálculo e fechamento da folha e encargos sociais; atualizar eventos do e-social... responsável pelas rotinas e processos burocráticos envolvidos na administração do quadro de funcionários, assegurando o perfeito cumprimento da legislação trabalhista......
Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento de conteúdo......
