ANALISTA DE CAPACITAÇÃO SR

Analista De Capacitação Sr - Com sede na Avenida Paulista, em São Paulo, contamos com 69 redes de farmácias independentes associadas e mais de 17 mil lojas espalhadas por todos os estados do Brasil e no Distrito Federal. Nosso objetivo é oferecer aos associados ferramentas estratégicas, criando diferencial competitivo, gerando valor, proporcionando melhores condições comerciais e impulsionando o caminho para o sucesso. **Nossa cultura**:Buscamos constantemente pela inovação!Nosso ambiente é dinâmico e desafiador. Promovemos uma rotina focada na agilidade, transparência e acolhimento e contamos com um ambiente colaborativo, de inclusão e investimos no potencial de cada um dos nossos colaboradores. Assim é o dia a dia na Febrafar!**Estamos à procura de um(a**) Analista de Capacitação SR**:Procuramos profissionais que queiram trabalhar em uma empresa repleta de desafios, novidades e muito aprendizado! O seu desafio atuará em todas as etapas dos programas de aprendizagem e projetos de capacitação, promovendo o desenvolvimento das redes, farmácias associadas e colaboradores da Febrafar. Além disso, será responsável por orientar a equipe no entendimento e uso das soluções estratégicas da empresa, garantindo a condução eficiente dos projetos da área. **O que você vai fazer**:- Aplicar os conceitos de andragogia, desenho instrucional e técnicas de facilitação para identificar as necessidades de treinamento e desenhar a experiência de aprendizagem completa, considerando os objetivos do treinamento, público-alvo e nível de conhecimento atual X desejado; - Preparar e elaborar o calendário de treinamentos, palestras, portfólio, fichas técnicas e atuar em projetos adicionais da área em colaboração com analistas e coordenação, com a finalidade de atingir os objetivos estratégicos da Febrafar; - Organizar as imersões dos associados no escritório da Febrafar através de conversas de alinhamento entre coordenação e associado, com o objetivo de atingir as necessidades e expectativas da rede; - Elaborar e mensurar o resultado de pesquisas, avaliação de aprendizagem e uso das soluções, com a finalidade de mensurar a efetividade dos treinamentos conduzidos pela área e fornecer insights estratégicos, visando a melhor experiência dos associados. **Para este desafio é necessário**:- Ensino superior completo em Comunicação, Administração ou áreas correlatas; - Conhecer conceitos de andragogia, desenho instrucional e técnicas de facilitação; - Ser capaz de elaborar experiências de aprendizagem relevantes; - Ser capaz de analisar e compreender o público-alvo para o qual o treinamento será direcionado; - Conhecer e aplicar ferramentas para avaliação e mensuração de resultados de treinamento; - Possuir experiência naárea de treinamentos para adultos; - Possuir experiência emaplicação de treinamentos presenciais e on-line (familiaridade com plataformas on-line); - Conhecer e aplicar dinâmicas de grupo, presencial e on-line. **Diferenciais para o cargo**:- Pós-graduação em Designer Instrucional; - Curso de especialização em metodologias ativas de aprendizagem (Gamificação, aprendizado por problemas, estudo de caso, sala de aula invertida). **Modelo de Trabalho**: Presencial no escritório em São Paulo/SP, próximo à estação de metrô. **Benefícios de trabalhar aqui**:- Vale-combustível ou vale-transporte (não temos estacionamento); - Vale-refeição R$ 46,80(Cartão Flexível - Flash); - Vale-alimentação R$ 331,00 (Cartão Flexível - Flash); - Convênio Médico e Odontológico (Sul América) + Inclusão de dependentes (filhos); - Seguro de Vida;- Licença Maternidade estendida (180 dias); - Licença Paternidade estendida (21 dias); - Auxílio creche estendido para crianças até 10 anos de idade; - Total Pass (valor mínimo de 39,99, descontado em folha se optar); - Parceria com o SESC;- Bolsa de estudos de até 60% (a partir de janeiro); - Universidade Corporativa; - Bolsa de Idiomas;- Vale aniversário de R$ 400,00; - Day Off de Aniversário;- Copa na empresa, café da manhã e frutas; - Ambiente descontraído com Sala de Jogos, Vídeo Game, Sala de Descanso, Cadeira de Massagem e Mesa de Pebolim; - 4 premiações por ano de 3 em 3 meses no valor de 75% do salário (1º ano de empresa o valor é proporcional); - Horário de trabalho reduzido, das 8h às 17h; - Previdência Privada;- Plataforma Psicologia Viva; - Ginástica Laboral. Os benefícios não possuem desconto em folha, somente o Total Pass, caso opte. **Vem pro time Febrafar!