ANALISTA DE BENEFÍCIOS
Descrição da oferta de emprego
Nosso propósito é GERAR SORRISOS POR MEIO DA MODA!
Seu sorriso é contagioso? Tem bom humor e simplicidade?!Então vem Sorrir com a gente!
Principais atividades:
• Administrar os programas de benefícios da empresa em geral.
• Atualizar e manter registros precisos dos benefícios dos colaboradores.
• Realizar auditorias periódicas para garantir a conformidade com as políticas e regulamentações.
• Atender e esclarecer dúvidas dos colaboradores sobre os benefícios oferecidos, processos de adesão e exclusão, e mudanças de cobertura.
• Auxiliar na resolução de problemas e discrepâncias relacionadas aos benefícios.
• Coletar, analisar e interpretar dados relacionados aos benefícios e preparar relatórios para a gestão.
• Avaliar a eficácia dos programas de benefícios e propor melhorias ou ajustes conforme necessário.
• Trabalhar com fornecedores de benefícios para garantir a qualidade dos serviços prestados e a resolução de problemas.
• Negociar termos e condições de contratos com fornecedores de benefícios, quando necessário.
• Garantir que os programas de benefícios estejam em conformidade com as leis e regulamentações trabalhistas.
• Manter-se atualizado sobre mudanças legislativas e regulamentares que possam impactar os benefícios oferecidos.
• Desenvolver materiais e conduzir sessões de treinamento sobre os benefícios para novos funcionários e para a equipe existente.
• Elaborar e disseminar comunicações internas sobre alterações nos programas de benefícios.
Requisitos:
• Formação Acadêmica: Graduação em Recursos Humanos, Administração de Empresas e ou áreas correlatas.
Cursos ou certificações adicionais em benefícios e compensação são um diferencial.
• Experiência prévia em administração de benefícios ou em um cargo similar.
• Conhecimento sólido em legislação trabalhista e benefícios corporativos.
• Familiaridade com softwares de gestão de benefícios e sistemas de RH.
• Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
• Capacidade de lidar com informações confidenciais com integridade e discrição.
• Habilidade para resolver problemas e tomar decisões informadas.
• Proatividade e iniciativa para melhorar processos e programas.
Somos uma grande família, trabalhamos com muita garra e persistência! O espírito de equipe e a vontade de crescer são ingredientes primordiais.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Cargos e Salários, Benefícios, Relações SindicaisNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Menos de 1 ano
Detalhes da oferta
- Eskala
- Indeterminado
- 18/09/2024
- 17/12/2024
Outros dados de posição pedir pretensão + benefícios... enviar currículo com pretensão salarial: *****@*****... realizar as solicitações de vale transporte, plano de saúde, seguro de vida; apoiar os colaboradores nas resoluções de problemas relacionadas aos benefícios; analisar melhorias para a área......
Prestar atendimento aos colaboradores através das plataformas digitais e por telefone para suporte a respeito dos benefícios do plano de saúde, odontológico e seguro de vida; cuidar das solicitações e manutenção mensal dos benefícios de plano de saúde, plano odontológico e seguro de vida; realizar cadastro......
- clt e a empresa oferece os benefícios de vale alimentação/refeição flexível (r$600,00/mês) + auxílio home office (r$200,00/mês) + auxílio de setup (r$650,00 para montar a estrutura de home-office, além do empréstimo de notebook e periféricos) + plano de saúde + ifood card no dia do aniversário......
Processos de admissão, rescisão, férias, ponto e benefícios; cálculo e fechamento da folha e encargos sociais; atualizar eventos do e-social... avaliar e supervisionar as atividades do setor... requisitos do trabalho técnico/superior em andamento em rh, adm, contábeis; sólida experiência em cálculo e......
Processos de admissão, rescisão, férias, ponto e benefícios; cálculo e fechamento da folha e encargos sociais; atualizar eventos do e-social; avaliar e supervisionar as atividades do setor; garantir que tudo esteja de acordo com os processos estabelecidos pela empresa e com a lei......
Processos de admissão, rescisão, férias, ponto e benefícios; cálculo e fechamento da folha e encargos sociais; atualizar eventos do e-social... requisitos do trabalho técnico/superior em andamento em rh, adm, contábeis; sólida experiência em cálculo e fechamento da folha; domínio do e-social; experiência......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... lançamento, fechamento e conferência de folha......
Benefícios salário competitivo; auxilio combustível r$ 350,00; vale alimentação r$ 800,00; auxílio farmácia r$ 150,00... nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento......
