Ir à oferta completa

ANALISTA CRÉDITO VAREJO JR - CRÉDITO

Osasco - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

req - ANALISTA CRÉDITO VAREJO JR - CRÉDITOSobre o BradescoAcreditamos que é possível desafiar o futuro com pessoas e tecnologia, e reconhecemos nas pessoas, especialmente, um dos mais importantes motivos de nosso sucesso.
Assim, proporcionamos aos nossos colaboradores um ambiente seguro, diverso e inclusivo, que inspira confiança, promove e estimula o desenvolvimento pessoal e profissional.
razendo um pouco mais da nossa história de contribuição e impacto na sociedade, com pioneirismo e inovação, o Bradesco surgiu com o propósito de democratizar o acesso aos serviços bancários no Brasil.
Nesses 81 anos, sempre ao lado dos brasileiros, nos tornamos uma das maiores Organizações do país, formada por empresas e fundações que oferecem produtos e serviços que vão de soluções financeiras a seguros, saúde e educação.
estamos sempre em busca de pessoas dispostas a fazer a diferença na vida de milhões de brasileiros, contribuindo para o desenvolvimento da sociedade.
esponsabilidades e atribuiçõesO que é o nosso time de Crédito?Área responsável pela adequada utilização dos sistemas ou rotinas e informações disponíveis para formalização das consultas, fundamentais para assegurar a qualidade das decisões desde o momento da concessão/renovação, passando pelo acompanhamento, até a efetiva liquidação das operações.
odelo de trabalho.
Híbrido (3x presencial/2xhome office)Unidade.
OsascoComo será seu dia a dia?Sendo Analista de Crédito JR, atuará na área de Crédito Varejo e suas principais atividades serão.
laborar dossiês técnicos para realização de estudos da situação econômico-financeira de grupos econômicos, de forma a deferir no valor de sua alçada, ou subsidiar a decisão de alçadas superiores; Levantamento de informações através de relatórios econômicos como DEPEC, jornais, revistas entre outros para acompanhamento da conjuntura macroeconômica, visando a melhor gestão dos riscos; Participar na coleta de informações em sites e sistemas legados que subsidiem a elaboração de estudos técnicos de viabilidade econômico-financeira;Prestar esclarecimentos básicos para a respectiva área comercial do segmento em que atua quanto aos procedimentos de análise de crédito conforme normas vigentes da Instituição e Departamento de Crédito; Realizar classificação (julgamental) de rating com base no desempenho econômico-financeiro, seguindo a política de Crédito da Instituição e do Banco Central, visando adequar o provisionamento dos créditos; Reclassificação de balanços para o plano contábil do Bradesco e análise dos demonstrativos financeiros para a avaliação da capacidade de pagamento das empresas/grupos econômicos com menor complexidade; Pesquisar e analisar as diversas rotinas internas e externas, pertinentes ao processo de análise para alimentar as propostas de crédito, subsidiando a tomada de decisão em sua alçada ou superior.
equisitos e QualificaçõesO que você precisa ter ou saber?Formação superior cursando ou completo;Vivência em área de crédito ou correlatas.
que nós oferecemosNo Bradesco valorizamos a saúde e bem-estar, oferecendo um extenso portfólio de benefícios as todas nossas pessoas colaboradoras.
LR ou Bônus.
Conforme a elegibilidade de cargo*Convênio MédicoConvênio OdontológicoSeguro de VidaVale AlimentaçãoVale Refeição13º Cesta AlimentaçãoTotal PassVale Transporte (adesão opcional)Descontos em produtos e serviços em empresas parceirasPrevidência Privada (adesão opcional, com participação financeira da Organização Bradesco)Viva Bem Bradesco.
programa de saúde, bem-estar e qualidade de vidaUnibrad.
Universidade Corporativa BradescoIsenção de Tarifas.
condições especiais em diversos produtos e serviçosAuxílio Creche ou BabáLicença Paternidade estendida de 20 diasLicença Maternidade de 180 dias, acompanhamento assistencial da gestação até o pós-partoSaiba mais sobre o BradescoPara mais informações sobre as nossas práticas de gestão de pessoas e indicadores, acesse bradescori.
om.
r/o-bradesco/capital-humano/.
ara mais informações institucionais, de negócios e financeiras, além das práticas e iniciativas de sustentabilidade, acesse bradescori.
om.
r/o-bradesco/relatorio-integrado/.
Ir à oferta completa

Detalhes da oferta

Empresa
  • Bradesco
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 05/10/2024
Data de expiração
  • 03/01/2025
Assistente de Cadastro e Crédito - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Prestar atendimento as unidades via plataformas digitais e por telefone; realizar triagem de processo de crédito; receber documentação, conferir e analisar; realizar consulta de crédito junto aos órgãos competentes; confrontar as informações recebidas; realizar cadastros; proceder confirmações cadastrais......

Analista fiscal jr. – porto alegre/rs
Unicarreira rh gestão de pessoas ltda.

Outros dados de posição jornada de trabalho: segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 - sábados das 08:00 às 12:00 conforme escala salário inicial r$ 3... requisitos do trabalho superior completo em ciências contábeis; experiência nas rotinas do departamento fiscal; excel avançando; desejável conhecimento......

Recuperador de Crédito
Multcostura Comercio de Máquinas Equipamentos Eirelli

Outros dados de posição beneficios: vr, va, assistência medica e odontologica horário de trabalho: segunda a quinta das 8h as 18h e sexta feira as 17h vaga: clt local de trabalho: bom retiro -sp... realizar cobrança de clientes inadimplentes, oferecendo alternativas de pagamento conforme estrategia......

Analista Fiscal Jr. – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Apuração de iss, icms, icms st, pis/cofins; obrigações acessórias: sped fiscal, efd contribuições, gias; operar o sefaz, portal nfe e portal cte; lançamentos de notas fiscais e ctes; elaborar as gias estaduais, distribuir aos assistentes, controlar e revisá-las até sua finalização; registro e emissão......

Analista Fiscal Jr. - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Benefícios: plano médico, plano odontológico, seguro de vida, vale alimentação, vale transporte, refeitório climatizado com espaço para descanso, bônus trimestral de 25% do salário enviar seu currículo para o e-mail: *****@*****... apuração de iss, icms, icms st, pis/cofins; obrigações acessórias:......

Analista Financeiro Sênior - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Contata com instituições bancárias pesquisando as melhores condições preparar periodicamente o fechamento financeiro do período bem como emite mapas e relatórios diversos sobre o desempenho da área preparar relatórios do movimento de contas a pagar e a receber, crédito e débito de juros, receitas e despesas......

Analista de mídias sociais
Grupo Maaf

Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... 000,00 + vt + vr... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento......

Analista de teste
JPeF Consultoria

Analista de testes experiência em automação de testes web e mobile (android e ios) com linguagem swift e metodologias ágeis;experiência com análise de requisitos, elaboração de casos de testes e testes de cobertura;conhecimentos em algum framework de automação, bdd e gherkin;desejável conhecimento em......

Analista Folha de Pagamento – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... lançamento, fechamento e conferência de folha......

Analista de DHO
CB CONSULTORIA ORGANIZACIONAL

Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......