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ANALISTA ADMINISTRATIVO DE PESSOAL SÊNIOR

São Paulo - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

• Elaborar comparativos de todos os valores referentes a folha de pagamento, analisando e demonstrando o motivo das oscilações à gerência.
• Elaborar e atualizar mensalmente os indicadores de folha de pagamento, com objetivo de dar visibilidade à área.
• Executar atividades de elaboração, cálculo e confecção da folha de pagamento e 13º, através de sistema informatizado.
• Responsável por cumprimento dos prazos legais, analise da conferência de todos os eventos pertinentes à folha de pagamento.
• Colaborar com as defesas de processos trabalhistas e auditorias, organizando os documentos pertinentes a área, visando evitar multas do Ministério do Trabalho, ações judiciais e não-conformidades.
• Conferir os encargos mensais, emitir as guias e enviar ao financeiro para pagamento com aprovação do superior, tais como: IRRF (imposto de renda), FGTS (Fundo de Garantia Tempo de Serviço) e INSS (Instituto Nacional do Seguro Social).
• Responsável pelo envio dos eventos periódicos ao eSocial, e autônomos, entre outros, a fim de cumprir as obrigações acessórias relacionadas com a folha de pagamento.
• Transmitir, mensalmente, ao FGTS digital, visando cumprimento da obrigação legal.
• Realizar o fechamento da DCTFWEB, verificando as informações necessárias para cumprimento da obrigação legal.
• Emitir as obrigações Anuais DIRF (Declaração de Imposto de Renda Retido na Fonte)
• Realizar os cálculos de rescisões contratuais, impressão e envio dos kits demissionais , visando cumprir os prazos de pagamento e homologações em sindicatos da categoria e Ministério do Trabalho, conforme previsto em CCT.
• Manter organizado o arquivo ativo e inativo das documentação dos empregados, visando facilitar consultas e atendimento à fiscalização.
• Realizar conferência dos cálculos e documentação demissionais.
• Elaborar os indicadores de rescisão, realizando input das informações em tabelas e gráficos, com objetivo de fornecedor visibilidade da área.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
• Experiência de mais de 5 anos nos processos de folha de pagamento e rescisão;
• Conhecimento no sistema Totvs - Data Sul e TAF;
• Excel Avançado;
• Domínio com eSocial e cálculo da folha.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: TemporárioJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Administração - Administração GeralNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 5 e 10 anos
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Detalhes da oferta

Empresa
  • JOB WORK
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 14/10/2024
Data de expiração
  • 12/01/2025
Analista de Departamento Pessoal
laboral recursos humanos ltda

Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......

Analista Sênior de Infraestrutura Cloud
UP Find IT Ltda.

Capacidade de trabalhar de forma colaborativa em uma equipe multidisciplinar... excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita... implementar políticas de segurança rigorosas e garantir conformidade com os padrões de segurança da empresa... será considerado diferencial possuir conhecimento em......

Analista Sênior de Recrutamento e Seleção - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......

Analista Financeiro Sênior - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Benefícios: vale alimentação ou refeição, plano de saúde, plano odontológico, vale alimentação ou refeição, auxílio combustível enviar currículos: *****@*****... contata com instituições bancárias pesquisando as melhores condições preparar periodicamente o fechamento financeiro do período bem......

Analista Sênior de Recrutamento e Seleção - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......

Analista Administrativo
PRUD CONSULTORIA

Requisitos do trabalho escolaridade: ensino superior... fluxo e processos de contas a pagar: lançamento de notas fiscais e contas a pagar; controle de vencimento de contas, prazos e programação de pagamentos; conciliação e baixa de pagamentos; controle e operação via sistema sap......

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO
Ellegance Ambientações

Departamento pessoal realizar agendamentos, exames e afins; documentação para contratação/demissão de funcionários auxiliar nos processos seletivos, anunciando vagas, fazendo contato e pré-seleção de candidatos fixos, intermitentes e freelancer... supervisão imediata gerente de operações competências......

AUX ADM DPTO PESSOAL
Ponto Seguro RH

Salário: a combinar escolaridade: segundo grau completobenefícios: vt, va, plano de saúde unimedhorário de trabalho: de segunda a sexta, 08:00 as 18:00hsexperiência: vai atuar no setor administrativo de pessoal com documentos como gfip, folha ponto, fgts, aso, nr, darf, contracheques, ficha de epi, contrato......

Auxiliar Administrativo - Centro - Florianópolis
Bdr - talentos corporativos

Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: curso técnico ou superior cursando em administração, gestão financeira ou áreas relacionadas; experiência com atendimento ao cliente e rotinas administrativas gerais de escritório; conhecimento......

Analista Folha de Pagamento – Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... outros dados de posição jornada de trabalho:......