ADVOGADO(A) TRABALHISTA NÍVEL PLENO
Descrição da oferta de emprego
raça/etnia e pela diversidade da equipe.
Buscamos uma pessoa em sintonia com os nossos ideais para somar à nossa equipe.
O cargo é para advogada(o) trabalhista - pleno. Atuação voltada para área trabalhista Tribunais
Superiores.
PRINCIPAIS ATIVIDADES
Atendimento consultivo aos clientes do escritório
Realização e acompanhamento de assembleias e reuniões nos sindicatos e clientes
Desenvolver atividades jurídicas (prazos, acompanhamento processual, sistema jurídico,
relatórios e negociação de acordo)
Plantões de atendimento no escritório e sindicatos
Realizar e acompanhar audiências e sustentações orais
Realizar plantões de atendimento no escritório e clientes.
Remuneração
Regime: CLT
Salário: Praticado de acordo com o decreto estadual - OAB-DF
Benefícios
Assistência Médica
Vale Alimentação e vale Refeição
Seguro de Vida
Anuidade da OAB
Participação nos lucros e resultados.
Detalhes da oferta
- LBS ADVOGADAS E ADVOGADOS
- Indeterminado
- 26/08/2024
- 24/11/2024
Analisar, planejar e executar desenvolvimento e/ou manutenção de soluções de gis/ti nas fases de design, construção, tecnologia, requisitos, teste, infraestrutura, configuração e qualidade... habilidades e experiências: python / django / flask; javascript / typescript / react; manipulação de banco de......
Benefícios: vale alimentação ou refeição, plano de saúde, plano odontológico, auxílio combustível ou vale transporte enviar currículos: *****@*****... requisitos do trabalho superior completo em ciências contábeis; experiência nas rotinas do departamento fiscal; excel avançado......
Atender solicitações de suporte n3 na área de infraestrutura; manter a disponibilidade dos serviços e sistemas da infraestrutura de ti (running); manutenção de usuários e grupos corporativos para concessão de privilégios com permissão de acesso; implantação e suporte dos servidores físicos, virtuais......
Atender solicitações de suporte n3 na área de infraestrutura; manter a disponibilidade dos serviços e sistemas da infraestrutura de ti (running); manutenção de usuários e grupos corporativos para concessão de privilégios com permissão de acesso; implantação e suporte dos servidores físicos, virtuais......
Qual será o seu desafio? desenvolvimento na plataforma... onde você vai trabalhar? em uma empresa de tecnologia que desenvolve softwares inovadores de gestão, que agregam produtividade, automação, integração e inteligência organizacional... net; desenvolvimento de funcionalidades a partir de magic......
Requisitos do trabalho superior completo em ciências contábeis; experiência de 2 anos; cursos de especialização, serão um diferencial; conhecimentos nas rotinas contábeis em empresas de médio porte a grande porte, como conciliações contábeis, controle de imobilizado, conciliação de impostos em empresas......
Outros dados de posição jornada de trabalho: segunda a sexta-feira das 08:00 às 18:00 - eventuais sábados conforme escala salário inicial r$ 2... 290,00 benefícios: plano médico, plano odontológico, seguro de vida, vale alimentação, vale transporte, refeitório climatizado com espaço para descanso......
Necessário estar no nível pleno para senior home office ou híbrido dependendo do local de residência (empresa muito flexivel nesse sentido) priorizaremos candidatos que residam em campinas e cidades próximas... requisitos do trabalho experiência com programação em banco de dados oracle usando a linguagem......
A vaga é para atuar em um dos escritórios da empresa, localizado em florianópolis/sc... o que você precisa saber sobre essa vaga? a vaga é para atuar seguindo o modelo de trabalho híbrido, com encontros semanais no bairro agronômica, em florianópolis/sc... 247,20 - bolsa estágio e a empresa também oferece......
Qual será o seu desafio? elaborar cálculos de contingenciamento e liquidação (cível e trabalhista), referentes a ações judiciais envolvendo entidades de previdência; elaborar pareceres técnicos referentes a ações judiciais (cível e trabalhista) envolvendo entidades de previdência; revisar de cálculos......
