#1164 - ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS - CONCÓRDIA/SC
Descrição da oferta de emprego
Residir na cidade ou região;
Experiência na área de RH;
Graduação em RH ou áreas afins;
Conhecimento das rotinas trabalhistas;
Perfil dinâmico, proativo e comunicativo.
Atribuições:
Atender nas demandas do RH e auxiliar no DP;
Desenvolver atividades direcionadas às pessoas;
Efetuar registro de admissão e informar ao eSocial;
Programar treinamentos, eventos e plano de benefícios;
Fazer as rescisões e quando necessário acertar no sindicato;
Atender as solicitações e sanar as dúvidas dos colaboradores;
Manter os exames médicos ocupacionais todos atualizados;
Auxiliar na execução dos registros e atualizações funcionais em CTPS;
Providenciar documentos necessários para a quitação das rescisões ;
Fazer a gestão e analise do cartão ponto , inclusões de escalas e marcações;
Receber atestados e fazer os devidos lançamentos enviando a matriz e Segmed;
Estar alinhado às estratégias da empresa, sendo um elo entre os departamentos e níveis.
Jornada:
De segunda a sexta das 8:00 às 18:00.
A empresa oferece remuneração compatível com a função e o mercado.Local de trabalho: Concórdia, SCRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- RHF Talentos Vale do Sinos
- Indeterminado
- 02/01/2025
- 02/04/2025
Além disso, a empresa valoriza um bom ambiente de trabalho e oferece oportunidades de desenvolvimento profissional! requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior em andamento ou completo em administração, gestão de pessoas......
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Recrutamento e seleção; desenvolvimento de pessoas; retenção de talentos; avaliação de desempenho; integração de novos colaboradores; fichas de cargos; pesquisas de clima organizacional; resolução de conflitos internos; ações para melhorar o ambiente de trabalho; relatórios e apresentações......
Auxiliar na implantação de novos módulos... elaboração documentação técnica e funcional de rotinas do sistema e customizações... apoiar os usuários com a resolução de problemas, dúvidas sobre o sistema e capacitações pontuais... atualizar rotinas, upddistr, dicionários de dados etc......
Levantamento de requisitos, participar ativamente em discussões sobre processos e problemas do dia a dia com os setores, propor e analisar melhorias técnicas e ou processos junto às áreas de negócio... análise de incidentes e erros, repasse de demandas para consultorias, acompanhar/realizar testes funcionais......
Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......
Salário r$ a combinar, alimentação no local, vt, parceria com instituiçoes de ensino, plano de saúde (a partir de 6 meses de empresa) , seguro de vida e parceria com internet ligga... irá trabalhar na parte de implantação e integração do sistema sap na empresa... região cic/ curitiba......
Atender solicitações de suporte n3 na área de infraestrutura; manter a disponibilidade dos serviços e sistemas da infraestrutura de ti (running); manutenção de usuários e grupos corporativos para concessão de privilégios com permissão de acesso; implantação e suporte dos servidores físicos, virtuais......
Atender solicitações de suporte n3 na área de infraestrutura; manter a disponibilidade dos serviços e sistemas da infraestrutura de ti (running); manutenção de usuários e grupos corporativos para concessão de privilégios com permissão de acesso; implantação e suporte dos servidores físicos, virtuais......
Ajudar no mapeamento de potencial de mercado, consolidando informações e monitorando variáveis de menor complexidade, assessorando o time a identificar novas oportunidades e iniciativas que tragam melhor experiência e eficiência para a empresa • suportar com acompanhamento e controle de estudos, projetos......
