PAGINA DE TRABAJO | GERENTE SEGURANÇA TRABALHO

Descripción del puesto vacante Gerente Segurança Trabalho Se você se identifica com nosso propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor e quer trabalhar em uma empresa empreendedora, inovadora, ética e sustentável, queremos te convidar para participar de nosso processo seletivo.
Venha fazer parte da Eurofarma, uma das melhores empresas para trabalhar do país, segundo o  #GPTW !   Valorizamos nossas pessoas e acreditamos que uma boa experiência na empresa é a chave do sucesso para que possamos oferecer os melhores produtos e medicamentos para o nosso consumidor.
Aqui você pode ser quem você é.
Todas as pessoas são bem-vindas!     #VemSerEuro #SomosEurofarma #GrupoEurofarma Responsabilidades y asignaciones Confira as principais atividades do dia a dia para essa posição.
Responsável pelo gerenciamento, planejamento e a execução das atividades de Segurança do Trabalho de todas as unidades da Eurofarma no Brasil e Latam, com objetivo de consolidar cultura de segurança unificada e integrada na prevenção de riscos, com base nos requisitos legais aplicáveis.
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Gerenciar e dar suporte ao planejamento de trabalho das equipes Segurança do Trabalho e Gerente Operacionais das fábricas do grupo, de forma a atender o cronograma das atividades e o cumprimento dos requisitos legais local; Responsável pelo gerenciamento da matriz de treinamento em conjunto com o time do RH local para o cumprimento da legislação de Segurança, Higiene, Medicina do Trabalho locais de cada país; Responsável pela gestão das diretrizes das normas, procedimentos de Segurança do Trabalho; Gerenciar os Programas de Segurança Comportamental; Responsável por diversos programas e ferramentas gerenciais de Segurança; Responsável pelos acompanhamentos e análises de levantamentos de riscos em áreas de exposição a agentes químicas tóxicos e/ou carcinogênicos; Gerenciar políticas e processos com relação Segurança de forma compatível a realidade dos negócios, garantindo a aplicação das diretrizes; Garantir que a equipe mantenha constante atualização de documentos de Segurança do Trabalho requeridos internamente e dos órgãos regulamentares e fiscalizadores; Assessorar todas as áreas de interface avaliando e analisando os projetos, estudos de análise de risco e na supervisão de serviços e obras, bem como na operação e manutenção de sistemas operacionais, principalmente assuntos relacionados a segurança do trabalho; Elaborar e implementar as normas de segurança e demais documentos próprios dos manuais de segurança, relativos à Segurança do Trabalho, prevenção e combate à emergências, transporte de produtos perigosos e a higiene Industrial; Acompanhar as auditorias externas de clientes e Órgão Públicos sobre o Sistema de Gestão de Segurança visando o bom andamento e o atendimento as normas estabelecidas; Gerenciar os programas e campanhas de Segurança do Trabalho de forma a assegurar o planejamento e o atendimento as necessidades da empresa; Dar suporte ao Coordenador SSMA Brasil e subsidiárias no desenvolvimento do programa de Higiene Industrial, utilizando equipamentos, técnicos e métodos, dispositivos legais e institucionais que objetivam a eliminação e redução dos riscos possíveis de danos à saúde, além de analisar e interpretar os resultados obtidos de monitoração de agentes químicos, físicos, ergonômicos, propondo medidas de controle através de relatórios técnicos com a avaliação anual dos laudos para formulação, acompanhamento e atualização dos laudos de periculosidade e insalubridade; Gerenciamento o sistema de Gestão de Segurança - OHSA , Segurança de Processo, Gestão de Sustentabilidade Corporativa, Finanças, Planejamento, Análise, Controle, Comunicação, Orçamento; Responder pela gestão da Política de Saúde e Segurança e as Diretrizes de Segurança, Regras de Ouro, Normas e Procedimentos de ST.
Requisitos y calificaciones Buscamos profissionais que preencham os requisitos abaixo.
Formação superior completa em Engenharia; Pós graduação/ MBA em.
Segurança Trabalho com registro no Ministério do Trabalho e CREA; Sólida vivência profissional com gestão de pessoas e processos da área de Segurança do Trabalho; Conhecimentos das normas regulamentadoras, gestão de Segurança em OHSAS , projetos de instalações contra Incêndio.
Inglês e Espanhol avançado; Pacote Office, SAP.
Información adicional Na Eurofarma, valorizamos e apoiamos nossas pessoas em toda a sua jornada! Veja o que oferecemos para você e conheça nossos principais benefícios.
· Assistência médica; · Assistência odontológica; · Vale alimentação; · Restaurante interno; · Vale transporte/Fretado/Estacionamento - de acordo com a unidade de trabalho; · Farmácia/Dispensário com medicamentos gratuitos para você, pais, cônjuge e filhos; · Seguro de vida; · Previdência privada para que possa planejar seu futuro; · Tem filhos? Você terá direito à creche (conforme unidade trabalho); · Salão de beleza para que possa cuidar de você; · Academia para cuidar da sua saúde; · Sexta-feira curta para aproveitar o dia da maneira que desejar (jornada 6 horas para colaboradores que não atuam em horário de turno); · Programas de desenvolvimento, que oferecem parcerias em instituições de ensino com desconto; · Licença maternidade · Licença paternidade estendida Local.
Itapevi - SP Horário.
Administrativo Flexível Etapas del proceso Paso 1.
Cadastro 1 Cadastro Paso 2.
Entrevista com RH 2 Entrevista com RH Paso 3.
Entrevista com Gestor 3 Entrevista com Gestor Paso 4.
Contratação 4 Contratação Eurofarma Laboratórios Somos uma multinacional brasileira presente em 22 países, com mais de 50 anos de história e o propósito de promover acesso à saúde para que todas as pessoas possam viver mais e melhor.
É isso que move a Eurofarma todos os dias.
Com mais de 11 mil colaboradores, atuamos em todos os principais segmentos farmacêuticos e somos líderes em receituário médico no Brasil.
Sabemos do nosso importante papel de transformação na sociedade, entendendo que as pessoas são fundamentais na trajetória de crescimento, ao lado dos resultados, internacionalização, inovação e sustentabilidade, para nos tornarmos cada vez mais globais.
Valorizamos o desenvolvimento profissional de nossos colaboradores, a diversidade e a inclusão.
Buscamos pluralidade de perfis, gêneros, raças, orientações e identidades, pois acreditamos que contribuições e percepções de pessoas distintas nos ajudam a encontrar, juntos, soluções novas e sustentáveis em saúde.
Caso tenha interesse em nossas vagas e se identifique com o nosso propósito, inscreva-se em nossos processos seletivos.
Aqui você pode ser quem você é.
Todas as pessoas são bem-vindas!