Ir à oferta completa

GERENTE PREDIAL

Macapá - Amapá

Descrição da oferta de emprego

RESPONSABILIDADES:
- Gerenciar os serviços de manutenção, portaria e segurança.
- Administrar contratos, negociar produtos e serviços.
- Coordenar atividades administrativas.
- Realizar planejamento financeiro.
- Gerar e analisar relatórios gerenciais.
- Treinar colaboradores.Local de trabalho: Macapá, APRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Serviços Gerais - ZeladoriaNível hierárquico: Gerente
Ir à oferta completa

Detalhes da oferta

Empresa
  • RHF TALENTOS
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 27/04/2024
Data de expiração
  • 26/07/2024
Vaga de gerente de Restaurante
FM Consultoria rh

Vaga de gerente de restaurante o gerente de restaurante é responsável pela gestão administrativa do restaurante e de equipes, garantindo a qualidade dos produtos tanto na produção, comercialização quanto no atendimento aos clientes, realizando a abertura e fechamento do estabelecimento, negociação e......

Eletricista Predial
Primer RH

Requisitospossuir experiência comprovada com instalação elétrica predial... requisitos do trabalho requisitospossuir experiência comprovada com instalação elétrica predial... possuir ensino médio completo... 500,00 benefícios da vagavale alimentação r$ 25,00 por dia trabalhado e vale transporte......

Gerente de Loja - Banco de Talentos - Nível Brasil
POLISHOP

Requisitos do trabalho experiência como gerente de loja e vendas; formação superior completa; conhecimento no pacote office; disponibilidade de horário; gestão de pessoas, processos e resultados... aqui na polishop, algumas de suas atividades serão: garantir a melhor experiência para o cliente em loja......

GERENTE FARMACÊUTICO
Rede Droga Leste

Disponibilidade de horário... conhecimento em informática: conhecimento básico de informática é necessário para garantir o correto registro e controle do estoque, além de realizar análises e relatórios de vendas... como gerente, você será responsável por liderar uma equipe de colaboradores, garantir......

Assistente de Manutenção predial
F&F Serviços de Desenvolvimento Profissional e Gerencial Ltda

Requisitos do trabalho requisitos: experiência em manutenção predial em empresas de prestação de serviços; curso de nr10 e elétrica atualizados; ensino médio completo; disponibilidade para trabalho volante... outros dados de posição tipo de vaga: tempo integral, efetivo clt pagamento: r$ 1837,27......

Técnico em manutenção predial
FUNDAÇÃO BUTANTAN

Realiza diagnóstico, instalação e manutenção predial preventiva e corretiva de sistemas, máquinas e equipamentos, e em área limpa, conforme os procedimentos definidos e normas técnicas... quais são os requisitos imprescindíveis para essa vaga? curso técnico completo em manutenção experiência anterior......

Gerente financeiro
Personare rh

Participar das atividades relacionadas com o planejamento estratégico da empresa, levantando e analisando as informações relevantes sobre o cenário econômico-financeiro, visando contribuir para a elaboração de planos de ação que levem a empresa a atingir seus objetivos...  diariamente controla o processo......

Gerente de logística
Personare rh

 participa de reuniões com as demais áreas nas quais discutem-se resultados, planos de ação, necessidade de recursos e apoio, suporte técnico, elaboração do budget, etc...  eventualmente desenvolve estudos para identificar novos fornecedores para suprimento de materiais visando agilizar o processo......

Técnico em manutenção de máquinas e predial – sapiranga/rs
Unicarreira rh gestão de pessoas ltda.

Realizar diagnóstico, instalação e manutenção preventiva e corretiva de sistemas, máquinas e equipamentos; acompanhar cronograma de execução e serviços, registrar manutenções finalizadas; realizar reparos elétricos, hidráulicos, serviços de pintura e alvenaria; serviços com solda mig e tig......

gerente administrativo
mar e sol

Elecionar e atribuir pessoal, assegurando oportunidades iguais de emprego na contratação e promoção; coordenar atividades estabelecendo prioridades e dirigindo o trabalho de funcionários subordinados; avaliar e verificar o desempenho do funcionário através da revisão de trabalhos concluídos; identificar......