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COORDENADOR(A) DE RECURSOS HUMANOS

Curitiba - Paraná

Descrição da oferta de emprego

A Bourbon Hospitalidade, uma das empresas líderes no mercado hoteleiro, está buscando um(a) Coordenador de Recursos Humanos, para o Bourbon Curitiba Hotel e Suítes. Você será responsável por liderar uma equipe, com o foco nas áreas de Departamento Pessoal e Recrutamento & Seleção. Esta posição desempenhará um papel fundamental na gestão da área, garantindo que os colaboradores tenham o suporte necessário para seu desenvolvimento profissional.


ATIVIDADES:

- Coordenar e desenvolver projetos de gestão de pessoas;
- Avaliação de desempenho;
- Pesquisa de clima organizacional e educação corporativa;
- Controlar todas as rotinas de processos de admissão e demissão, contratos de trabalho, cartão de ponto, folha
de pagamento, encargos, férias e 13º salário, programas de estágio e aprendizagem;
- Ministrar a integração a novos funcionários, fornecendo ao novo funcionário as informações necessárias para
sua rápida integração às normas e cultura da organização;
- Coordenar programas de endomarketing, com o objetivo de desenvolver um clima laboral positivo;
- Acompanhar junto aos gestores a programação de férias das equipes, observando o cumprimento de
procedimentos internos e legislação trabalhista, com o objetivo de manter o bom andamento da área cujo
funcionário estará ausente.


REQUISITOS:

- Experiência generalista na área de Recursos Humanos;
- Ensino superior completo em Psicologia, Administração ou áreas afins;


DIFERENCIAIS:

- Experiência em empresas no segmento de hotelaria, entretenimento e lazer.


BENEFÍCIOS:

Refeição no local;
Assistência médica;
Convênio farmácia;
Vale transporte;
Seguro de vida;
Prêmio Assiduidade;

CUIDADOS QUE SÓ A BOURBON TEM COM VOCÊ:

- Desconto de 50% em hospedagem nos hotéis e resorts da rede (exceto franquias);
- Programa de apoio ao colaborador com assistência jurídica, financeira, nutricional,
social e psicológica;
- Gympass (Descontos em academias);
- Folga no dia do aniversário;
- Festas temáticas;
- Confraternização especial em datas comemorativas;
- Adiantamento salarial;
- Academia Bourbon com mais de 150 cursos para seu desenvolvimento técnico e
comportamental;
- 20% de desconto nos restaurantes da rede Bourbon: exceto franquias;
- Mimo de Aniversário;
- Cesta de Natal.Local de trabalho: Curitiba, PRRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: Coordenador
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Bourbon Hospitalidade
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 02/05/2024
Data de expiração
  • 31/07/2024
Gerente Financeiro e Contábil - Preferencialmente PJ
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Manter e ampliar relação com as instituições financeiras no intuito de captação de recursos... administrar e orientar quanto às atividades desenvolvidas nas áreas: administrativa, financeira, fiscal, contábil, recursos humanos, jurídica, ambiental, tecnologia das informações e telefonia......

Estágio DP
Villela Brasil Bank

Empresa de tecnologia digital financeira com ênfase em recuperação de negócios busca por estagiário na área de recursos humanos... requisitos do trabalho estar cursando gestão de recursos humanos, administração ou contabilidade disponibilidade para início imediato... vt (cartão) + vr/va (r$31,15 por......

Gerente de logística
Personare rh

Visando atingir melhores resultados no seu campo de atuação bem como responsabiliza-se pela organização dos recursos da área e administração da equipe de trabalho...  participa de reuniões com as demais áreas nas quais discutem-se resultados, planos de ação, necessidade de recursos e apoio, suporte......

Coordenador de Vendas
Primer RH

Gerenciar recursos humanos... administrar recursos materiais e financeiros... requisitos do trabalho requisitos possuir sólida experiência de gestão na área comercial em indústria... assessorar a diretoria e setores da empresa... possuir ensino médio completo... ter disponibilidade para viajar dentro......

Coordenador de Vendas
Primer RH

Gerenciar recursos humanos... administrar recursos materiais e financeiros... assessorar a diretoria e setores da empresa... possuir ensino médio completo... ter disponibilidade para viajar dentro dos estados de santa catarina e rio grande do sul... implantar atividades e coordenar sua execução......

Atendente de Negócios
Alliança Recursos Humanos

Requisitos do trabalho ensino médio completo; experiência com atendimento ao cliente e vendas; facilidade com digitação e habilidade para utilização de canais digitais... realizar a venda do cartão da loja; explicar todos os benefícios e ofertar produtos agregados ao cartão; dar suporte e atendimento......

Empregada Doméstica
MA Recursos Humanos

Carteira assinada benificios: cesta básica e vale transporte horário de trabalho: 08:00 às 17:00 requisitos do trabalho rotinas diárias, lavar/passar e preparar as refeições... experiência na área; idade de 25 a 48 anos; desejável morar em juatuba ou mateus leme; ser pontual e responsável......

Vendedor para Ponta Grossa PR
Muniz Auto Center

Para ter sucesso como vendedor, você deve manter-se atualizado sobre os recursos dos produtos e manter a boa aparência visual da nossa loja... lançamento de peças na ordem de serviçopassar o valor da ordem de serviço para o cliente erealizar negociação requisitos do trabalho responsabilidades: dar as......

Vendedor para Diadema SP
MUNIZ AUTO CENTER

Para ter sucesso como vendedor, você deve manter-se atualizado sobre os recursos dos produtos e manter a boa aparência visual da nossa loja... lançamento de peças na ordem de serviçopassar o valor da ordem de serviço para o cliente erealizar negociação responsabilidades: dar as boas-vindas aos clientes......

Auxiliar Administrativo Financeiro - Biguaçu
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? acompanhar processos administrativos (contas a pagar, contas a receber);executar rotinas de apoio na área de recursos humanos (atualizar dados dos funcionários, agendar exames admissionais/demissionais);prestar apoio logístico (emitir etiquetas, auxiliar na organização e nos......